上海精明老板把法定假日分解为每天提早2分钟下班
据《新闻晚报》报道，当很多白领在期待半个月后的端午小长假时，白领姚先生（化名）却开怀不起来。原来，今年“五一”小长假的最后一天，公司要求所有员工加班，安排的补休却令人匪夷所思——将一天8小时工作时间，精算成480分钟，再分摊到全年250个工作日，让员工每天提早2分钟下班以充当补休。“不知道他端午节又会出什么花样。”姚先生说。一天假期分解到每天当“调休”
“泪奔啊！现在最怕的就是端午节悲剧重演！”回忆起老板4月29日突然宣布的“休假新政”，姚先生忍不住哀叹。他清楚地记得新闻里报道过，今年五一小长假休4月30日至5月2日三天，其中，5月1日（星期日）为国际劳动节法定节假日，因此5月1日（星期日）公休日调整至5月2日（星期一）。
姚先生表示，老板要求所有员工5月2日来加班，按国家规定这天加班应该安排一天换休或支付加班工资，但老板宣布的“休假新政”令他欲哭无泪。老板是这么计算的：一个工作日8小时，即480分钟；国家规定月计薪天数为20.83天，则全年约250个工作日；480分钟分摊到250个工作日，故“恩准”每位员工每天提早2分钟下班权当“调休”。
“老板竟然还好意思说，‘以后大家每天都有两分钟的休假哦’，真是受不了！”姚先生和同事们怨愤不已。他们把此事发到论坛上，也引起了网友的同情。一个打抱不平者认为，企业这种做法简直是戏耍员工，“大家每天早上班2分钟，到年底换一天调休，看老板怎么说！”
老板声称该做法“借鉴资生堂”
姚先生的老板声称，这个“休假新政”是借鉴知名日系化妆品企业资生堂的做法。
原来，此前据媒体报道，资生堂台湾公司自创“肢解假期”手法，连续几年将员工假期挪移到平日提早下班，今年五一劳动节恰逢周日，按当地有关办法原本应补假一天，但该公司却将一天8小时分散到全年250个工作日，让员工每天提早2 分钟下班。
此举被曝光后，引发如潮批评，资生堂台湾公司高层不得不出面澄清，其员工可在5月、6月间另择一日补假。
不过，姚先生的老板却从中得到了“灵感”，还照搬了这套“肢解”，并振振有词地对员工表示此举乃借鉴资生堂的管理方法。
就一些白领关心的资生堂大陆地区公司是否也采用类似的“肢解假期”方案，记者日前专门致电资生堂（中国）投资有限公司。“我们资生堂大陆地区的所有员工都是按照中国大陆地区的劳动法规来执行的，没有制定特别的休假方式。”该公司人事部负责人表示。
至此，姚先生的抠门上海老板的“借鉴说”破产。 老板黑心，这样计算的话，应该按分钟计工资，岂有此理
还更精明的方法，就是：
让员工每天晚2分钟上班
这根本不是做企业。胡闹 因果循环，报应不爽。。。一切皆有果 有不少上海人一贯以精明显称，但凡是精过头就是缺德了！吾公司就有一上海人做管理，此人基本能算到打擦边球的原理和实操，让人哭笑不得，求生不能，求死不得，偶极为之佩服，五体投地，长见识了。凡老板得之此人才，实为有福啊！（能克扣也） 精明老板？老板精明？
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福慧增長！！！感謝分享！！！ 这样的黑心老板该不该该拉出去毙了？赞成的举手！{:3_242:} 重新再来 发表于 2014-7-8 11:28这样的黑心老板该不该该拉出去毙了？赞成的举手！
这样的老板，政府不制裁他的话，人民完全有权利把他“做掉”！ yinhe 发表于 2014-7-8 12:40
这样的老板，政府不制裁他的话，人民完全有权利把他“做掉”！
在中国是人民当家做主，可是呢，人民必须给老板打工，人民是个很弱势的代名词！
本帖最后由 yinhe 于 2014-7-8 20:02 编辑
重新再来 发表于 2014-7-8 16:32
在中国是人民当家做主，可是呢，人民必须给老板打工，人民是个很弱势的代名词！
那是因为他们不团结，不知道团结起来争取自己合理、合法的权益！
权利的取得是要做出“牺牲”的，一般的人又不愿做出“牺牲”！
就说这新《劳动法》吧，2008年颁布，到现在近六年了，“皇帝"都可以换一届了，可是你们知道还有多少企业不遵守吗？！！
哎!靠中央的几个“钦差大臣”和“厂卫”特工，力量不行的！一定要广泛的发动群众，要把“贪污腐败，为非作歹”的人消灭在人民群众的海洋中！
要阳光行政，阳光执法！让”妖魔鬼怪”到它们该去的地方！
重新再来 发表于 2014-7-8 16:32
在中国是人民当家做主，可是呢，人民必须给老板打工，人民是个很弱势的代名词！
毛主席有句名言：“枪杆子里出政权”！
对付邪恶的老板，当用嘴巴不能维护国家给于和天赋人权的话，就应该勇敢的挥出自己的拳头！
当然他们愿意的话，最好的办法就是国家把这批人：发配边疆，将功赎罪！ yinhe 发表于 2014-7-8 20:19
当然他们愿意的话，最好的办法就是国家把这批人：发配边疆，将功赎罪！
有点过头呀，其实企业家是社会的中坚力量，他们也是人，只是缺乏引导和规范！
重新再来 发表于 2014-7-9 16:53
有点过头呀，其实企业家是社会的中坚力量，他们也是人，只是缺乏引导和规范！
引导规范教育是一方面，更重要的是力量平衡！ yinhe 发表于 2014-7-9 17:23
引导规范教育是一方面，更重要的是力量平衡！
是，你说得对，不过力量的平衡是需要国家机器的力量，不是我们能办到的！
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